7 MACAM CUTI BAGI PEGAWAI NEGERI SIPIL

7 Macam Cuti Bagi Pegawai Negeri Sipil

Sesuai dengan Peraturan Badan Kepegawaian Negara Nomor : 24 Tahun 2017 Tata Cara Pemberian Cuti Pegawai Negeri Sipil bahwa yg dimaksud menggunakan cuti merupakan lihat penjelasan berikut.

Pengertian Cuti

1. Cuti merupakan keadaan tidak masuk kerja yang diizinkan dalam jangka saat tertentu.
2. Pegawai Negeri Sipil yang selanjutnya disingkat PNS merupakan masyarakat negara Indonesia yang memenuhi syarat eksklusif, diangkat sebagai Pegawai Aparatur Sipil Negara yg selanjutnya disingkat pegawai ASN secara permanen sang pejabat pembina kepegawaian buat menduduki jabatan pemerintahan.
3. Pejabat Pembina Kepegawaian yg selanjutnya disingkat PPK adalah pejabat yang mempunyai wewenang tetapkan pengangkatan, pemindahan, serta pemberhentian Pegawai ASN serta pembinaan manajemen ASN pada Instansi Pemerintah sinkron menggunakan ketentuan peraturan perundang-undangan.
4. Pejabat Yang Berwenang Memberikan Cuti merupakan PPK atau pejabat yg mendapat delegasi sebagian kewenangan dari PPK buat memberikan cuti.
5. Tim Penguji Kesehatan merupakan suatu tim yg dibentuk sang Menteri yg menyelenggarakan urusan pemerintahan di bidang kesehatan yg beranggotakan dokter pemerintah buat menguji kesehatan PNS.

PEJABAT YANG BERWENANG MEMBERIKAN CUTI DAN JENIS CUTI

A. Pejabat Yang Berwenang Memberikan Cuti

1.cuti diberikan sang PPK.

2.ppk sebagaimana pada maksud dalam nomor 1 terdiri atas:

• menteri pada kementerian, termasuk Jaksa Agung serta Kepala Kepolisian Negara Republik Indonesia;
• pimpinan lembaga pada lembaga pemerintah non kementerian, termasuk Kepala Badan Intelijen Negara serta pejabat lain yang pada tentukan oleh Presiden;
• sekretaris jenderal pada sekretariat forum negara dan forum nonstruktural, termasuk Sekretaris Mahkamah Agung;
• gubernur pada provinsi; dan
• bupati/walikota di kabupatenlkota.

3.ppk bisa mendelegasikan sebagian wewenangnya pada pejabat di lingkungannya buat menaruh perlop, kecuali ditentukan lain pada Peraturan Badan ini.

4.keputusan pendelegasian kewenangan anugerah perlop sebagaimana dimaksud dalam nomor tiga dibuat dari contoh sebagaimana tercantum pada Anak Lampiran 1.A yang adalah bagian nir terpisahkan menurut Peraturan Badan ini.

5.cuti bagi PNS yg ditugaskan dalam lembaga yang bukan bagian dari kementerian atau lembaga diberikan oleh pimpinan forum yg bersangkutan kecuali perlop pada luar tanggungan negara.

B. Jenis Cuti

1. Cuti tahunan;
2. Cuti akbar;
3. Cuti sakit;
4. Cuti melahirkan;
5. Cuti karena alasan krusial;
6. Cuti bersama; dan
7. Cuti di luar tanggungan negara.

Lebih Lanjut mengenai Tata Cara Permintaan serta Pemberian Cuti PNS 

download DI SINI

Demikian ulasan singkat bagaimana kita mempelajari Tata Cara Permintaan serta Pemberian Cuti PNS semoga dapat menambah wawasan kita ke depannya.

Baca juga: Panduan Pembelajaran Tematik Terpadi di SD

Selamat bagi yang sudah mengajukan cuti, serta selamat bagi yang sudah menerima perlop semoga bermanfaat waktu cuti yg bapak serta bunda pakai. Terima kasih yg telah berkunjung semoga juga mengajak sahabat-teman buat berkunjung di blog kami ini.